Fachspezialist/in HR-Admin & Lohn (30 – 40%)
Ihre Aufgaben Schwerpunkt Lohn- & Personaladministration (ca. 2/3) Selbstständige Lohn- und Personaladministration Bearbeitung von Ein- und Austritten, Vertragsmanagement, Absenzen und Führen der Personaldossiers Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung Allgemeine Administration & Assistenz Geschäftsleitung (ca. 1/3) Direkte Assistenz und Unterstützung der Geschäftsleitung im Tagesgeschäft Allgemeine kaufmännische und administrative Arbeiten Übernahme weiterer Aufgaben und kleinerer Projekte in Absprache mit […]
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